Ben jij iemand die mensen enthousiast kan maken, mee kan nemen en betrekken bij de te realiseren doelen? Iemand die het niet erg vindt om een training te maken en te geven en die kwaliteit leveren belangrijk vindt? Senzora is op zoek naar een gedreven Kwaliteitscoördinator die onze producten naar het hoogste niveau tilt!
Wie zijn wij?
Senzora BV heeft haar sporen in de was- en reinigingsmiddelen industrie ruimschoots verdiend. Ons familiebedrijf startte in 1876 en kenmerkt zich door de focus op kwaliteit van onze producten. We maken producten voor zowel grote merken als retailers en zijn ook actief met onze eigen merken Klok, NaturalSenz en Tricel. We zijn een serieuze speler in de wereld van ontwikkeling van duurzame, kwalitatief hoogstaande was- en reinigingsmiddelen. Daar zijn we trots op.
We vinden het belangrijk dat we Duurzaam, Ondernemend en Verantwoordelijk zijn; zowel in de manier waarop we met elkaar omgaan als de manier waarop we onze producten in de markt zetten. Naast de lange historie die Senzora kent liggen er ook nieuwe wegen open richting de toekomst. We willen groeien!
Hoe ziet de functie eruit?
Als Kwaliteitscoördinator ben jij er verantwoordelijk voor dat Senzora producten levert met een gewaarborgde kwaliteit. Je zorgt ervoor dat alle processen binnen onze organisatie voldoen aan de geldende wet- en regelgeving en de strenge kwaliteitsnormen. Jij bent degene die een systeem initieert en onderhoudt dat garandeert dat onze producten altijd voldoen aan de vastgestelde kwaliteitsparameters.
Jouw belangrijkste taken:
Extra verantwoordelijkheden:
Om succesvol te zijn in deze functie, heb je/kun je:
Wij bieden je:
Is dit wat voor jou?
Reageer dan vandaag nog!
Het mailen van je CV of link naar je recente LinkedIn-profiel en korte motivatie zijn voldoende om je enthousiasme bij ons kenbaar te maken. Je kunt het mailen naar hr@senzora.nl.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Henk Blonk, hoofd R&D en Kwaliteit: 0570-683333 / hblonk@senzora.nl.
Het succes van onze organisatie valt of staat met de kwaliteit van onze mensen. Bij ons is iedereen welkom. Geen onderscheid op basis van religie, afkomst, gender, leeftijd of anderszins. Het gaat bij ons om een duurzame match. Om ervoor te zorgen dat we naast je CV en gesprekken de juiste match vinden voor deze baan maken we gebruik van een online assessment. We voelen ons verantwoordelijk dat zorgvuldig te doen.